Quelles démarches avant de commencer sa VAE ?

Concrètement, la CFDT invite le candidat à la validation à s’informer auprès de son syndicat pour entreprendre, au préalable, un bilan de compétences. Le plus souvent, les bénéficiaires d’un bilan de compétences, en amont de la VAE, ont plus de facilité à entrer dans le processus. C’est pourquoi la CFDT vous incite à vous engager dans cette démarche de bilan de compétences avant de vous lancer dans la VAE, mais cette démarche elle n’est pas obligatoire.

Un autre point important en amont de la VAE est une rencontre avec un point relais conseil (PRC) pour s’assurer de ses droits et faire le choix de la certification la mieux adaptée à son projet. Ces points relais conseils sont des mines d’informations avec, pour tous ceux que nous avons testés, le constat d’une grande capacité d’écoute, de reformulation et d’orientation des demandeurs et une documentation extrêmement complète.